Всі педагогічні працівники, які зараз перебувають між 8 і 12 розрядом, повинні піднятися вгору у тарифній сітці на 2 розряди.
Разом із загальним підвищенням зарплати бюджетників це дозволить збільшити зарплату вчителям на третину.
Про це розповіла міністр освіти і науки України Лілія Гриневич, повідомляє прес-служба Кабміну.
“На 2017 рік ми просуваємо вчителя в тарифній сітці. Я вважаю абсолютною несправедливістю, що вчитель вищої категорії оплачується по 12-му тарифному розряду, а молодий викладач вищої школи, за всієї поваги, – по 15-му. Цей розрив має бути подолано”,– зазначила Гриневич.
Просування вгору на 2 розряди за тарифною сіткою дасть можливість підвищити зарплату педагогічним працівникам від 500 до 800 грн. Додатково відбуватиметься підвищення зарплати для всіх бюджетників через підвищення мінімальної зарплати. Таким чином, з урахуванням усіх факторів, зарплата вчителям наступного року підвищиться приблизно на третину.
Міністр також зазначила, що змін лише зарплати недостатньо, про що свідчить досвід різних країн світу. Наприклад, у Польщі були спроби підняти зарплату вчителям. Зараз експерти, що аналізували результати реформ, зазначають, якщо водночас з підняттям зарплати не буде змін у системі кваліфікації і вимог до вчителя, то тоді збільшення оплати праці жодним чином не позначиться на якості освіти в школі.
“Моя позиція така: ми маємо піднімати заробітну плату вчителям, але маємо міняти й систему підвищення кваліфікації, про що йдеться в законі “Про освіту”. Ми повинні більше мотивувати кращих, бо вони мають стати агентами змін – тут йдеться про добровільну сертифікацію вчителів. Ми маємо ставити нові вимоги до методик викладання – тоді це буде процес, що відобразиться на результативності і якості навчання дітей”,– наголосила Гриневич.
Залишити коментар